Das Rechtsportal Bengo4.com berichtete letzte Woche, dass das B\u00fcro f\u00fcr die Inspektion von Arbeitsnormen des Zentralen Ausschusses f\u00fcr Arbeitsbeziehungen dem japanischen Medienunternehmen Toei Korrekturma\u00dfnahmen empfohlen hat.<\/p>\n
Grund daf\u00fcr soll offenbar sein, dass das Unternehmen angeblich Arbeitnehmer \u00fcber die gesetzlichen Grenzen hinaus besch\u00e4ftigt und \u00dcberstunden nicht ordnungsgem\u00e4\u00df verg\u00fctet hat. Toei erkl\u00e4rte in seiner Antwort, dass es bereits beschlossen habe, auf der Grundlage der Empfehlung Schritte zur Verbesserung seiner Arbeitspraktiken zu unternehmen, und bezeichnete sie als „fair“.<\/p>\n
Eine weibliche Toei-Produktionsassistentin und die Gewerkschaft Sogo Support Union gaben die Empfehlung des Ausschusses am vergangenen Donnerstag auf einer Pressekonferenz bekannt. Die Frau bat die Sogo Support Union um Unterst\u00fctzung bei der Anzeige und Einreichung einer Klage gegen Toei wegen der Arbeitspraktiken des Unternehmens im vergangenen November.<\/p>\n
Sie schrieb eine Anzeige, in der sie konkrete Beispiele f\u00fcr die Praktiken von Toei anf\u00fchrte, darunter das System der „festen \u00dcberstunden“, bei dem festgelegt wurde, dass sie unabh\u00e4ngig von der Anzahl der geleisteten \u00dcberstunden das gleiche Gehalt erhielt, ohne dass es einen anderen Ausgleich gab.<\/p>\n
Die Produktionsassistentin behauptete auch, dass die Arbeitszeiten im Unternehmen regelm\u00e4\u00dfig 13 Stunden pro Tag \u00fcbersteigen w\u00fcrden. Die Produktionsassistentin behauptete in dieser Ank\u00fcndigung auch, dass sie s*xuell bel\u00e4stigt wurde und dass ein freier Mitarbeiter sie unangemessen ber\u00fchrt habe.<\/p>\n
In einem anderen Fall soll ein freiberuflicher Regieassistent ihr unangemessene Befehle erteilt haben, wie z. B. sie anzustarren, w\u00e4hrend sie bei einem „Kameratest“ allein waren, und ihr zu befehlen, sich zu ihm zu setzen. Als sie das Verhalten in beiden F\u00e4llen meldete, behauptete sie, dass sie keine Unterst\u00fctzung von Toei-Mitarbeitern erhalten habe.<\/p>\n